国家税务总局嘉兴市秀洲区税务局2025年法治政府建设年度报告
发布时间:2026-03-19  10:32 来源:国家税务总局嘉兴市秀洲区税务局 字号:[] [] [] 打印本页 正文下载

2025年,秀洲区税务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平法治思想,全面落实党的二十大和二十届三中、四中全会精神,紧扣《法治政府建设实施纲要(2021-2025年)》和《关于进一步深化税收征管改革的意见》部署要求,围绕依法治税主线,扎实推进法治政府建设各项工作,为秀洲区现代化主城区建设提供了坚实的税收法治保障。现将有关情况报告如下:

一、2025年法治政府建设推进情况

(一)锚定政治引领,筑牢法治建设思想根基

始终坚持党对法治建设的全面领导,将习近平法治思想纳入党委理论学习中心组学习、干部教育培训核心内容,推动领导干部带头尊法学法守法用法。完善党委理论学习中心组会前学法机制,开展专题学习研讨,提升领导干部依法决策能力。构建线上线下结合的学法体系,依托主题党日、秀税讲堂、青年理论学习小组等载体,常态化开展法治培训,实现全员覆盖、全面提升。健全依法行政工作机制,定期召开全面依法行政工作领导小组会议,研究法治建设重大问题,压实各级责任,形成齐抓共管的工作格局。

(二)聚焦中心大局,提升税收法治服务质效

坚持依法依规组织收入,严守“坚决不收‘过头税费’”的底线,确保税收收入质量稳步提升。精准落实国家各项税费优惠政策,聚焦小微企业、制造业、高新技术企业等重点群体,依托数字化手段推动政策精准匹配、直达快享,切实减轻市场主体负担。深化税收征管改革,推进“强基工程”和“智税中心”建设,优化办税服务流程,提升征管质效。完善税费诉求响应机制,拓展多元化服务渠道,提升纳税人缴费人满意度和获得感。

(三)坚持规范执法,增强法治建设群众获得感

持续健全执法制度体系,全面落实行政执法“三项制度”,规范重大执法决定法制审核流程,实现执法行为全程记录、可追溯、可监督。细化行政处罚裁量标准,积极推行“首违不罚”等柔性执法方式,实现执法刚柔并济。加强执法队伍建设,配齐配强法制员,完善“公职律师+法律顾问”专家团队机制,提升执法专业化水平。开展执法人员专项培训,强化法治意识和执法能力,确保执法行为合法规范、公正文明。

(四)优化法治服务,营造公平透明营商环境

深入推进涉企法治服务增值化改革,推出大企业税收健康体检、电商服务专班等创新举措,提升服务精准度和法治化水平。健全社保费争议多元化解机制,设立调解室和基层受理窗口,推动争议高效化解。加强部门协同,建立税企沟通机制,广泛听取意见建议,推动政策落地见效。严格落实政务公开制度,动态调整权责清单,依法公开执法信息,增强执法透明度和公信力。

(五)深化法治宣传,夯实全民税收法治基础

严格落实“谁执法谁普法”责任制,聚焦税收宣传月、民法典宣传月、宪法宣传周等重点时段,开展形式多样的普法活动,营造尊法学法守法用法浓厚氛围。深化“税校共建”,开展校园普法宣讲,助力大学生就业创业。面向中小企业和个体工商户,组织“上门普法”“线上直播”等活动,提升普法覆盖面和实效性。依托法治宣传基地,系统展示税收法治成果,增强公众税收法治意识。

(六)强化监督制约,规范权力运行流程

健全一体化综合监督体系,强化事前预防、事中监控、事后追责,推动执法行为全程受控。依托内部控制平台,对重点领域开展专项督查,严肃追责执法过错行为。主动接受人大、政协、特约监督员及社会公众监督,畅通投诉举报渠道,及时回应群众关切。深化审计整改成效,建立问题清单和责任清单,推动问题整改闭环,促进法治建设持续深化。

二、存在的不足和原因

2025年,区税务局法治政府建设取得一定成效,但仍存在一些不足:一是法治人才力量相对薄弱,基层法治素养不均衡;二是税收普法针对性和创新性有待提升;三是部门协同共治机制不够完善,数字化与法治融合不够深入。主要原因在于部分干部法治意识不够强,法治建设统筹协调力度不足,人才培养和协同机制尚需完善。三、主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况2025年,区税务局党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责,带头尊法学法守法用法。一是带头深学笃行,主持党委理论学习中心组学法、开展法治宣讲,强化示范引领。二是强化统筹部署,将法治建设与税收工作同谋划、同部署、同推进、同考核,压实各级责任。三是坚持依法决策,完善“三重一大”决策机制,严格合法性审核,确保权力在法治轨道上运行。

四、2026年推进法治政府建设的主要安排

2026年,区税务局将坚持以习近平法治思想为指导,聚焦法治建设重点任务,持续补短板、强弱项、提质效,推动法治政府建设再上新台阶。

(一)深化法治引领,夯实建设基础持续深化习近平法治思想学习,常态化开展党委中心组学法和全员法治培训,提升干部法治素养。压实法治建设责任,完善工作机制,强化督促检查和考核评价,确保各项工作落地见效。

(二)规范执法服务,提升履职质效持续推进执法规范化建设,严格落实执法“三项制度”,完善裁量标准和执法流程。深化涉企法治服务改革,优化税收体检、争议化解等服务举措。推进“枫桥式”税务单元建设,健全多元化解机制,提升争议化解效能。

(三)强化支撑保障,补齐短板弱项加强法治人才队伍建设,完善“公职律师+法律顾问”机制,提升法治专业化水平。优化普法宣传,聚焦重点群体,创新载体形式,增强普法实效。深化数字化与法治融合,完善协同共治机制,形成工作合力,为秀洲区高质量发展提供坚实法治保障。

 

扫一扫在手机打开当前页